ESTALLÓ LA BRONCA EN LA JUSTICIA FORMOSEÑA: PARO TOTAL Y DENUNCIAS POR AUMENTOS MUY DESIGUALES ENTRE EMPLEADOS Y MAGISTRADOS

La Justicia de Formosa atraviesa este viernes una jornada de paro general . Los trabajadores nucleados en la Asociación Judicial Formosa (AJUFSA) llevan adelante una huelga de 24 horas, manteniendo solamente guardias mínimas para situaciones de urgencia, en reclamo de una recomposición salarial y en rechazo a las fuertes diferencias que, según denuncia el gremio, se profundizaron entre empleados, funcionarios y magistrados.

El conflicto dejó de ser solamente una discusión salarial.

Lo que AJUFSA pone ahora bajo cuestionamiento es cómo se distribuyen los recursos dentro del propio Poder Judicial de Formosa .

La secretaria general del sindicato, Fátima Gutiérrez, aseguró que mientras a los trabajadores se les venía argumentando que existían restricciones presupuestarias y necesidad de contener gastos, magistrados y funcionarios recibieron importantes mejoras mediante sumas complementarias.

La dirigente lo resumió con una frase que desnuda el nivel de enfrentamiento:

"Hay motosierra para los empleados, pero no para los ministros".

$16 MIL PARA UNOS Y HASTA MÁS DE $1 MILLÓN PARA OTROS

Los números denunciados por AJUFSA explican buena parte de la indignación.

Según Gutiérrez, los empleados recibieron $16.000 en cada uno de tres tramos , cerca de $50.000 acumulados, mientras que las nuevas mejoras correspondientes a magistrados y funcionarios comenzarían en aproximadamente $500.000 y superarían el millón de pesos en los cargos más altos .

Guaú Formosa recogió otra referencia de la misma dirigente, quien habló de incrementos que parten de alrededor de $700.000 para las categorías superiores. En ambos casos se trata de cifras denunciadas públicamente por la conducción gremial y no de una auditoría independiente de las liquidaciones salariales del Poder Judicial.

Pero AJUFSA fue todavía más específica.

Gutiérrez aseguró haber tenido a la vista recibos correspondientes a funcionarios y señaló que un secretario de Primera Instancia que percibía cerca de $1,1 millones en concepto complementario habría pasado a casi $1,9 millones , mediante una suma identificada como "Gasto Protocolar".

La diferencia denunciada es enorme.

Y por eso la pregunta que atraviesa hoy los tribunales formoseños resulta inevitable:

si había restricciones presupuestarias para mejorar sustancialmente los ingresos de los empleados, ¿cómo aparecieron cientos de miles —y en algunos casos más de un millón de pesos— para mejorar los adicionales de las categorías superiores?

EL RECLAMO ES POR LA PROPORCIONALIDAD

El gremio aclara que su planteo no consiste en cuestionar que jueces y funcionarios perciban salarios acordes con sus responsabilidades.

El conflicto está en otro punto.

AJUFSA sostiene que existe un sistema de proporcionalidad que vincula los ingresos de las distintas categorías con las remuneraciones de los ministros del Superior Tribunal y denuncia que determinadas sumas otorgadas por fuera de esa estructura terminan ensanchando la distancia entre la cúpula judicial y los trabajadores .

Gutiérrez afirmó que esta situación viene deteriorando los salarios desde 2024 y sostuvo que las últimas asignaciones profundizaron todavía más esa brecha.

El planteo sindical puede resumirse de manera sencilla:

si hay recursos para mejorar los ingresos dentro del Poder Judicial, AJUFSA exige que esa mejora respete la proporcionalidad establecida para toda la estructura.

LOS JUBILADOS TAMBIÉN QUEDAN ATRÁS

Hay otro aspecto particularmente delicado.

Según explicó Gutiérrez, cuando los incrementos se canalizan mediante conceptos no remunerativos o por mecanismos que no se trasladan proporcionalmente al resto de la escala, los jubilados judiciales tampoco reciben ese impacto sobre sus haberes .

De esta manera, el mecanismo cuestionado por el sindicato no solamente ampliaría la diferencia entre empleados y magistrados activos.

También terminaría perjudicando a quienes trabajaron durante décadas dentro del Poder Judicial y hoy están jubilados.

HOY, TRIBUNALES FUNCIONA CON GUARDIAS MÍNIMAS

La respuesta gremial está ocurriendo este viernes.

AJUFSA dispuso paro general durante toda la jornada , manteniendo guardias mínimas para atender exclusivamente situaciones de emergencia.

La huelga profundiza un conflicto que ya venía escalando durante septiembre y que incluyó medidas parciales de fuerza.

A eso se suma otro frente: el Superior Tribunal comunicó que aplicará descuentos proporcionales por las horas no trabajadas durante las medidas de fuerza , decisión que el sindicato rechaza y frente a la cual informó que presentó una acción de amparo.

Es decir: mientras los trabajadores denuncian deterioro salarial y desigualdad en la distribución de adicionales, también enfrentan la posibilidad de descuentos por participar de las protestas.

EL MIÉRCOLES, EL RECLAMO LLEGARÁ HASTA EL STJ

El paro de hoy no será el final del conflicto.

AJUFSA confirmó que el próximo miércoles 7 de octubre , desde las 10, realizará un nuevo paro parcial, con concentración y posterior movilización hasta la sede del Superior Tribunal de Justicia.

El objetivo será trasladar el reclamo directamente hasta las máximas autoridades judiciales.

La protesta adquiere una dimensión institucional particularmente fuerte: son los propios trabajadores de la Justicia quienes cuestionan las decisiones salariales adoptadas dentro del Poder Judicial.

EL SUPERIOR TRIBUNAL TIENE LA PALABRA

Las cifras difundidas corresponden a las denuncias formuladas por AJUFSA. Por eso existe una manera muy sencilla de despejar cualquier discusión:

publicar los números.

¿Cuánto percibía cada categoría antes de las últimas modificaciones?

¿Cuánto percibe ahora?

¿Qué resolución dispuso los nuevos adicionales?

¿Cuál es el costo presupuestario total?

¿Y por qué esas mejoras no repercutieron proporcionalmente sobre los empleados y jubilados?

El Superior Tribunal puede responder esos interrogantes con documentación.

Porque si efectivamente existen razones presupuestarias, administrativas o jurídicas para establecer esas diferencias, corresponde explicarlas.

Pero mientras esas respuestas no aparezcan, queda instalada la contradicción denunciada por los trabajadores: se les habló de restricciones y contención del gasto mientras, según AJUFSA, las categorías superiores recibieron mejoras que van desde cientos de miles hasta más de un millón de pesos.

LA JUSTICIA FORMOSEÑA, PARALIZADA POR SU PROPIO CONFLICTO

Este viernes el problema ya no está solamente en declaraciones gremiales, comunicados o reuniones.

El conflicto llegó a los tribunales.

Los judiciales están de paro.

Las guardias son mínimas.

El miércoles volverán a movilizarse.

Y en el centro de la protesta queda una pregunta que el Poder Judicial deberá responder con números y documentos:

¿por qué hubo recursos para otorgar importantes adicionales a magistrados y funcionarios mientras los trabajadores denuncian recibir mejoras muchísimo menores?

La Justicia exige diariamente transparencia, fundamentos y pruebas a quienes comparecen ante ella.

Frente a un conflicto de esta magnitud, sus propios trabajadores reclaman exactamente lo mismo puertas adentro.